Redução da jornada de trabalho avança na América Latina e entra em debate no Brasil

A proposta de redução da jornada de trabalho no Brasil, incluindo o fim da escala 6x1, segue uma tendência observada em países da América Latina, que vêm diminuindo o tempo de trabalho nos últimos anos.

Na Colômbia, por exemplo, a jornada semanal está sendo reduzida gradualmente de 48 para 42 horas, em um processo iniciado em 2021 e que deve ser concluído em julho de 2026, sem redução de salários.

Já no México, foi aprovada neste ano a redução da jornada de 48 para 40 horas semanais, com implementação gradual prevista a partir de 2027.

No Chile, medidas semelhantes também vêm sendo adotadas ao longo da última década, reforçando a tendência regional.

Por outro lado, a Argentina seguiu caminho oposto recentemente, ao permitir jornadas de até 12 horas diárias em determinadas situações.

Especialistas apontam que, em muitos casos, as mudanças estão ligadas a pressões sociais, busca por melhor qualidade de vida e alinhamento com recomendações da Organização Internacional do Trabalho, que sugere jornadas mais equilibradas.

No Brasil, a jornada atual de 44 horas semanais foi estabelecida na Constituição de 1988. A discussão sobre redução volta ao centro do debate, com argumentos que envolvem produtividade, bem-estar dos trabalhadores e impactos econômicos.

O tema ainda está em análise e deve gerar discussões entre governo, trabalhadores e setor empresarial.